1至4月份河北省城鎮新增就業35.39萬人
1至4月份，河北省城鎮新增就業35.39萬人、失業人員再就業9.22萬人、困難人員實現再就業3.76萬人。5月25日，省人社廳召開全省就業創業工作電視電話會議，安排部署2018年全省就業創業工作。
前4個月，河北省城鎮新增就業35.39萬人
據悉，河北省今年就業工作目標任務和工作要求是，實現城鎮新增就業達到82萬人以上、城鎮登記失業率控制在4.5%以內、應屆高校畢業生就業率不低于去年水平、“雙創雙服”活動涉及兩項工程全部達標、去產能分流職工要在年底前全部得到妥善安置、有就業意愿和勞動能力的建檔立卡農村勞動力穩定就業率要在60%以上，確保就業局勢總體穩定。
為做好今年就業創業和失業保險工作，確保完成目標任務，今年以來，我省出臺了促進就業創業系列文件，深入推進“雙創雙服”，開展春風行動、就業援助月等多項活動，實施就業轉移培訓工程，我省就業工作穩中向好，溫暖開局，前4個月任務超額完成。1至4月份，全省城鎮新增就業35.39萬人、失業人員再就業9.22萬人、困難人員實現再就業3.76萬人，分別完成全年任務的43.16%、38.42%、37.6%。一季度城鎮登記失業率在4.5%以內，與去年同比有所下降。
抓好三大群體就業創業工作是重點
據悉，2018年河北省應屆高校畢業生36.8萬人，重點是實施好就業創業促進計劃和基層成長計劃。就業服務要向校園延伸、檔案接轉要快捷高效、跟蹤服務要分類施策。各縣（區）人社部門進行逐人摸排，掌握其就業狀況和就業需求，開展“一對一”就業指導和服務，年底前至少推薦3次就業崗位，對有培訓意愿和創業意愿的要及時提供職業培訓和創業培訓，對沒有就業意愿和“慢就業”的，要采取措施幫助他們盡快參加到就業準備活動中，對就業困難的要提供“一生一策”的就業幫扶措施。啟動青年就業啟航計劃，建設一批高質量見習基地，引導長期失業青年積極融入市場，在就業創業中實現人生價值，確保畢業生就業率不低于去年。
同時，確保就業貧困戶至少一人實現就業。各地要聚焦有勞動能力和愿望的貧困勞動力，提高勞務組織化程度，建設扶貧車間吸納一批，征集愛心企業幫扶一批，運用扶貧專崗托底一批，穩定居家靈活就業增收一批，勞務協作轉移一批。因戶因人精準施策，促進更多貧困勞動力就業增收，確保就業貧困戶至少一人實現就業。著力做好就業補助資金用于建檔立卡貧困勞動力情況核查工作。
對于去產能職工安置，要做到人員底數清，要采取“核查比訪”模式，核實企業申報職工情況，檢查企業關閉生產線涉及職工情況，比對勞動合同、社保繳費、用工備案、工資發放、銀行流水等憑證，實地走訪企業及職工確認，摸清分流職工底數，并錄入職工安置系統，確保數據真實可靠。
要做到就業幫扶細，及時掌握解除或協議解除勞動關系分流職工的就業創業愿望，實施“一對一”精準就業援助和創業幫扶。對登記失業的分流人員，按規定落實失業保險待遇。對“4050”等就業困難人員，開發公益性崗位予以兜底安置，確保轉崗不下崗、轉業不失業。
在突出重點的同時，其他工作也要并行不悖。今年還要運用各種手段和措施，統籌做好就業困難人員、殘疾人、返鄉農民工、退役軍人、留學回國人員等其他群體的就業服務和就業援助工作，確保零就業家庭動態為零。全力以赴支持雄安新區做好就業創業工作。
推廣“互聯網+職業培訓”新模式
要突出抓好新成長勞動力、去產能職工、貧困勞動力等重點群體職業培訓，做到應培盡培。要加快整建制購買培訓項目政策落實，推動培訓入企入校入村，努力擴大培訓規模。
今年將全面推行職業培訓包制度，適應不同領域、不同層次培訓需求，開發優質課程，開展特色培訓，推廣“互聯網+職業培訓”新模式。加強政策引導，鼓勵更多優質民辦培訓機構參與培訓服務。
建立以培訓合格率、就業創業成功率為重點的培訓績效評估體系，對培訓機構、培訓過程進行全方位監管。規范培訓機構的確定程序和方式，調動技工學校、民辦職業培訓學校、職教中心、創業服務機構等優質資源參與到培訓工作中來。
構建全方位公共就業服務體系
今后，將加強就業創業信息化建設應用。加快推動“就業信息化”向“信息化就業”轉變，依托河北人社一體化信息系統，強化數據集中共享和業務協同聯動，形成省級集中、業務專網管理和互聯網經辦服務一體的公共就業信息化體系。推廣“最多跑一次，最好不用跑”便民舉措，全面提升公共就業創業服務水平。
要創新服務理念，注重目標導向和問題導向，堅持為勞動者服務和為用人單位服務并重，以需求為引領，開拓服務項目，創新服務方式，簡化服務流程，提高服務效率。建立分級分類的精準指導和服務機制，完善重點群體實名制管理，將職業指導、職業介紹、職業技能培訓、就業見習、創業服務等銜接配合，提供精準幫扶。優化服務模式，改進招聘服務方式，組織更多專業化、小型化的定向招聘會，提高匹配效率。
此外，要發揮河北公共招聘網功能作用。建立招聘信息匯集機制，橫向連接就業服務、人才市場、高校畢業生指導、事業單位管理、公務員管理等相關業務部門，縱向對接中國公共招聘網，同步獲取京津等省外各類招聘信息，并貫通各市招聘信息發布平臺，實現互聯全省、互通京津的招聘信息匯集，為廣大勞動者和各類人才提供無差別招聘信息服務。（記者楊佳薇、盧偉麗）
